Når du søger et job, kan det være fristende blot at sende ansøgningen afsted og håbe på det bedste. Men med et enkelt telefonopkald inden da, viser du ikke bare interesse, du får også et bedre indblik i stillingen, som kan styrke din ansøgning.
Slå tvivlen til siden
Mange er i tvivl om, de overhovedet “må” ringe, men det er der ingen grund til at være, fortæller job- & karriere konsulent i Lærernes a-kasse Camilla Kristensen.
”Skoler og uddannelsessteder er vant til at blive kontaktet af ansøgere, og et velforberedt opkald bliver ofte opfattet som et positivt tegn på engagement og professionalisme.”
- Camilla Kristensen
Få viden, du kan bruge aktivt
Et stillingsopslag fortæller sjældent det hele. Når du ringer, kan du blandt andet få svar på:
- Hvilke kompetencer arbejdspladsen lægger vægt på
- Hvordan hverdagen er organiseret
- Hvad de konkret leder efter hos en ny kollega
“De svar, du får i telefonen, skal du bruge direkte i både dit CV og i din ansøgning. Det gør det skarpere og mere troværdigt – og giver dig noget ekstra, som de andre ikke har”
- Camilla Kristensen
Det er ikke kun ansøgningen, som er vigtig at få målrettet. CV’et spiller ofte en større rolle, end de fleste går og tror.
”CV’et bliver ofte læst først, og til tider som det eneste, så hvis alle de gode pointer kun står i ansøgningen, er der en risiko for, at arbejdsgiveren aldrig når frem til dem. Derfor er det vigtigt, at guldkornene, der får dig til at skille dig ud, også bliver tydeligt fremhævet i CV’et.”
- Camilla Kristensen
Det kan du for eksempel gøre ved at vinkle profilteksten øverst i CV’et eller kompetencerne fra hver ansættelse til det, som arbejdsgiveren har efterlyst i opkaldet.
Sådan forbereder du dig
Du behøver ikke et langt manuskript, men lidt forberedelse gør opkaldet både nemmere og mere brugbart. Læs stillingsopslaget grundigt og overvej, hvilke oplysninger der mangler. Det kan for eksempel være spørgsmål om fagfordeling eller skolens pædagogiske fokus.
Undgå helt at falde i den store fælde: spørgsmål, du allerede kan finde svar på i opslaget eller på skolens hjemmeside.
Se flere konkrete tips til opkaldet
Gode spørgsmål åbner samtalen
Når du ringer, kan du starte med at præsentere dig selv og fortælle, at du ringer angående stillingen. Spørg altid, om det passer nu – og tilbyd at ringe tilbage på et bedre tidspunkt, hvis ikke det gør.
Under samtalen handler det først og fremmest om at være nysgerrig og lyttende. Åbne spørgsmål giver oftest de bedste svar.
”Du kan for eksempel spørge ind til, hvilket team den nye lærer bliver en del af, og hvordan samarbejdet fungerer i hverdagen. Eller om hvilke opgaver, der fylder mere i år end tidligere?”
- Camilla Kristensen
Se flere eksempler på, hvilke spørgsmål du kan stille skolen.
Afslut med et godt indtryk
Samtalen behøver ikke være lang for at være værdifuld. Afslut med at sige tak for tiden og for de svar, du har fået.
Det efterlader et godt indtryk og giver dig samtidig et solidt udgangspunkt for at skrive din skræddersyede ansøgning og CV.
Læs mere om at ringe på et stillingsopslag på www.laka.dk/ring