Se vores udbetalingskalender

Hvis du er fuldtidsforsikret

Som fuldtidsforsikret er dagpengesatsen 21.092 kr. (2025) brutto pr. måned.

Under visse betingelser kan du også få et beskæftigelsestillæg på op til 3.978 kr. de første 3 måneder (481 timer), du modtager dagpenge.

Har du dagpengeret, har du ret til dagpenge i 2 år. Dagpenge bliver opgjort i timer. De 2 år svarer til 3.848 timer, som du kan bruge inden for en periode på 3 år.

Tjek om du kan få beskæftigelsestillæg

Når du får en ny dagpengeperiode, kan du muligvis få en højere dagpengesats i form af et tillæg til dagpengene. Tillægget udbetales for de første 481 dagpengetimer.

Hvis det er første gang, du skal have dagpenge, skal du opfylde et indkomstkrav inden for de seneste 3 år. Det er på 273.504 kr. (2025)

Skal du have tillæg til dagpengene, skal du have haft en dobbelte indtægt, i alt 547.008 kr., de sidste 3 år. Du kan højst medregne 22.792 kr. pr. måned. (2025)

Hvis du skal starte på en ny dagpengeret igen, skal du opfylde et krav om timer. Hvis du skal have tillæg, skal du have haft 3.848 løntimer inden for de seneste 3 år.

Hvor stort et tillæg du kan få, afhænger af din indkomst. Tillægget kan i 2025 være op til 3.978 kr. pr. måned. Dagpenge plus tillæg kan altså udgøre op til 25.070 kr. om måneden (den højeste sats på 21.092 kr. plus 3.978 kr.). Du kan dog under alle omstændigheder højst få 90% af din tidligere indtægt.

Læs mere om reglerne for dagpenge

Hvis du er deltidsforsikret 

Som deltidsforsikret er dagpengesatsen 14.061 kr. (2025) brutto pr. måned.  

Under visse betingelser kan du også få et beskæftigelsestillæg på 2.652 kr. pr. måned, så dine dagpenge kommer op på 16.713 kr. (2025) de første tre måneder (481 timer), du modtager dagpenge.

Har du en dagpengeret, har du ret til dagpenge i 2 år. Dagpenge bliver opgjort i timer. De 2 år svarer til 3848 timer. Du kan ved kortere ansættelser eller deltidsjob, strække de 3848 timer ud over en periode på 3 år.

Tjek om du kan få beskæftigelsestillæg

Som deltidsforsikret har du også mulighed for at få en højere dagpengesats i form af et tillæg til dagpengene. Tillægget udbetales for de første 481 dagpengetimer.

Hvis det er første gang, du skal have dagpenge, skal du opfylde et indkomstkrav inden for de seneste 3 år på 182.340 kr. (2025).

Skal du have tillæg til dagpengene, skal du have haft den dobbelte indtægt, i alt 364.680 kr., de sidste 3 år. Du kan højst medregne 15.195 kr. pr. måned (2025).

Hvis du skal starte på en ny dagpengeret igen, skal du opfylde et krav på 1.258 timer. Hvis du skal have tillæg, skal du altså have haft 2.516 løntimer inden for de seneste 3 år.

Størrelsen af tillægget du kan få, afhænger af din indkomst. Tillægget kan i 2025 være op til 2.562 kr. pr. måned. Dagpenge plus tillæg kan altså udgøre op til 16.623 kr. om måneden (den højeste sats på 14.061 kr. plus 2.562 kr.). Du kan dog under alle omstændigheder højst få 90% af din tidligere indtægt.

Hvis du er nyuddannet

Som nyuddannet starter du på dimittendsats. 

Nyuddannet på dimittendsats:
15.081 kr. (2025) brutto pr. måned.

Når du har fået dagpenge i 481 timer, hvilket svarer til 3 måneder med fulde dagpenge, bliver din dagpengesats nedsat.

Nyuddannet over 30 år på dimittendsats efter de første 3 måneders dagpenge:
13.100 kr. pr. måned. (2025)

Nyuddannet under 30 år på dimittendsats efter de første 3 måneders dagpenge:
10.371 kr. pr. måned. (2025).

Nyuddannet på dimittendsats med forsørgertillæg:
17.295 kr. (2025) brutto pr. måned. 

Har du ret til forsørgertillæg, bliver satsen ikke nedsat efter 3 måneder.

Som nyuddannet har du ret til dagpenge i 1 år. Dagpenge bliver opgjort i timer, så du har 1924 dagpengetimer. Dem har du 2 år til at bruge.

Sprogkrav og tilknytningskrav

For at du kan få dagpengeret på din uddannelse, skal du opfylde et sprogkrav.

Det betyder for eksempel, at du skal have bestået Sprogprøve 2, have fulgt dansk i 6. klasse i folkeskolen eller en dansk fri- eller privatskole. Der er flere muligheder for at opfylde sprogkravet.

Kan du mod forventning ikke opfylde sprogkravet, skal du opfylde et tilknytningskrav, altså et krav om arbejde. Det betyder, at du skal have haft 600 løntimer i sammenlagt 12 måneder inden for de seneste 24 måneder. Det vil sige 50 timer i gennemsnit i de 12 af månederne.

Nyuddannet med arbejde efter din dimission?

Hvis du har lønarbejde, efter at du er dimitteret, kan det være, at du kan få dagpenge ud fra en kombination af uddannelse og lønarbejde. Det kan i nogle tilfælde give dig en bedre dagpengesats end dimittendsatsen. OG du får ret til dagpenge i 2 år i stedet for 1 år.

Vi anbefaler, at du kontakter os, så vi kan regne ud for dig, om det kan betale sig for dig.

Guide til dig, der er nyuddannet

Du kan søge om dagpenge fra dagen efter, du har modtaget din sidste karakter, hvis du har været studiemedlem i minimum 1 år inden, du blev færdig med din uddannelse.

Hvis du ikke har været studiemedlem, skal du melde dig ind i en a-kasse senest 2 uger efter, du har afsluttet din uddannelse. Derefter kan søge om dagpenge 1 måned og 1 dag efter du har afsluttet din uddannelse.

Du kan måske få beregnet en bedre dagpengesats

Du har mulighed for at få beregnet en ny dagpengesats 6 måneder efter, at du har fået din dagpengeret. Du skal have haft lønindtægt i mindst 3 måneder.

For at få maksimal dagpengesats skal din lønindkomst i de måneder, vi beregner på, ligge på mindst 25.475 kr. (2025) i gennemsnit.

Indkomstkravet

For at du kan modtage dagpenge, skal du kunne imødekomme indkomstkravet. Indkomstkravet indebærer at

• Du har haft en indkomst på mindst 273.504 kr. (2025), mens du har været medlem af a-kassen. Vi kan maksimalt medregne 22.792 kr. pr. måned (2025) inden for de sidste 3 år. Vi kan kun medregne arbejde i medlemsperioden.

Derudover skal du opfylde følgende betingelser: 

• Du har ophold og bopæl i Danmark
• Du har dagpengeret
• Du er meldt ledig på Jobnet
• Du har været medlem af en a-kasse de sidste 12 måneder
• Du står til rådighed på arbejdsmarkedet